CNN、哈佛商業評論、紐約時報、波士頓環球報、華爾街日報爭相報導
「快樂工作學」榮獲TEDx十大最受歡迎演講TOP4，點閱率16,000,000人
盤踞Amazon分類榜，長銷不墜！

　　你深信只要找到好工作、受上司提拔，努力就會成功？快樂就會降臨？
　　其實，實驗證明──
　　「哈佛黃金法則 ＝ 愈快樂，才會愈成功！」
　　風行全美５００大企業，並幫助１６００萬人找到職場幸福優勢！

　　TEDx史上最受歡迎演講Top4：優質工作的快樂秘密 | 尚恩．艾科爾
　　繁體中文字幕：goo.gl/sYAFk
　　※TEDx 史上最受歡迎演講Top1- Top10：goo.gl/mfQIYu

　　你知道嗎？
　　你念大一時有多快樂，十九年後的收入就有多高！
　　一根棒棒糖，能讓醫生的工作效率多兩倍！
　　Yahoo設立按摩室、Google鼓勵工程師帶狗上班……
　　都是為了創造「快樂優勢」！

　　((( 在職場上，「快樂」不是一種情緒，而是一種工作動力、一項競爭力！)))

　　我們常常想：只要可以升遷或者達到下一個銷售目標，我就會快樂……

　　如果成功會帶來快樂，那麼每個高升榮調的員工、每個達成目標的人，應該都很快樂。但隨著每次贏得勝利，我們的成功標竿就被推得更遠，快樂也更遙不可及。

　　現代人犧牲快樂、換取成功，結果只是在降低自己的成功率。

　　作者曾協助班夏哈教授設計「哈佛幸福課」，並針對一千六百名哈佛學生進行一項大型的快樂研究，其後更在一年內造訪五大洲四十個國家，為數千名大型企業主管進行訓練與演講，從中歸納出適用於各行各業的「哈佛七大黃金法則」。二○○八年金融風暴爆發，更幫助為數眾多的企業從這場艱鉅的挑戰中重新振作。

　　作者把所有的努力匯集成書，這套實用工具經過了全球金融家、學者以及許多專業人士的驗證，可以務實地幫助讀者克服障礙、逆轉壞習慣，達成生活與工作上的目標！

　　(((「愈快樂，愈成功」的哈佛七大黃金法則 )))

　　【法則1】快樂優勢──是一種工作動力，一項競爭力
　　快樂優勢不是教你擺出笑臉，靠「正向思考」期待問題消失。
　　而是務實地看待現狀，將自我潛能極大化。
　　【法則2】支點與槓桿──改變內在思維，就能改變外在表現
　　心態決定一切！調整你的工作心態（支點），就能得到力量（槓桿）。
　　【法則3】俄羅斯方塊效應──訓練大腦善用機會
　　一個人會充分運用機會，還是眼睜睜看著機會溜走，差別只在於焦點。
　　陷在「負面俄羅斯方塊效應」裡，只會讓你更失敗！
　　【法則4】在挫折中成長──利用逆境累積上升的動能
　　描繪你的成功地圖，找到第三條路！身處職場逆境也能更快樂。
　　【法則5】蘇洛圈──從小處做起，逐步擴大你的能力範圍
　　當挑戰逼近，你該怎麽辦？
　　先鎖定目標，再漸漸擴大範圍，重新取得主控權。
　　【法則6】二十秒定律──減少阻礙，把壞習慣變成好習慣
　　駕馭意志力就能成功？一旦意志力消退，你還能駕馭誰？
　　別選擇阻力最小的道路，而是要改變舊有的路徑！
　　【法則7】人際投資──人際支援是你最重要的一項資產
　　孤立員工，等於切斷了你的生命線。
　　同事對彼此的感受是預測團隊表現的最佳指標！